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Opće informacije
学生の就職活動は受験とは違い、明確な答えがない初めての進路い向けた戦いになると言われています。
しかし、就職活動における明確な答えは実は自分の中にあるのではと私達は考えています。
はたしてその企業で本当に働くのか。それは自身の「描くキャリア」の中に答えがあるからです。
多くの場合、本当にその道で活躍がしたいと考えている方は希望する企業や職種、業種の内定を獲得できます。
半ば縁のようなものもあるのが就活ですし、入社してから明確なキャリアを築く方もいます。
または明確なキャリアを描かずに働き続ける方もいるかもしれません。
しかし、相対的に会社に入り活躍する方のほとんどは将来の自身のキャリアや理想、願望を抱いている方達です。
理由は自分の活躍できるフィールドを知って、努力を重ね、強みを伸ばすことができるからです。
言い換えると「どこで」「どのように」活躍できるかを体系的にに企業に示せることが就活生の唯一の個性と強みになります。
もっと言うと就活に強いエントリーシートや履歴書はこういった内容になるはずであると考えています。
逆を返せばそういった学生を採用したいというのが企業の戦略であって、その思いが強く行動に表れている程、内定獲得の確率が上がります。
自ら率先してキャリアを描くことができる学生もいればそうでない学生も多いのが現状です。
また、一見非常に意識が高く見えても理想やキャリアを少ない情報から可能な範囲で設定している学生も少なくありません。
多くの選択肢があり、自身のことを知り、正確な情報を得る。このことが現代以降の就活メソッドのコアになるのではと私達は考えています。
そこで当社では以下の3段階に分けて企業と学生をマッチングする事業を起こしました。もちろん学生から費用を頂くことはありません。
①社会を知る
『自身のキャリアを決めるための1歩』
②自分を知る
『キャリアのゴールを設定し、どのようにして社会で活躍できるかを知る』
③お互いを知る
『適性な情報からの就職、採用』
これらのサービスを通して少しでも多くの方に理想的な就職をして頂くことが当社のミッションである質の高い「雇用の創出」につながると考えています。
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